台胞组团考察云南咖啡产业:咖香带来真情、惊喜与共赢

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大国工匠是高技能人才的杰出代表,记者近日从全国总工会了解到,我国首批通过自主培育的大国工匠人才名单公布,持续壮大的高技能人才队伍正为我国经济社会高质量发展筑牢“技能底座”。  在刚刚结束的第三届大国工匠创新交流大会暨大国工匠论坛上,我国首批200名高技能人才,经过一年多的培育正式被授予“大国工匠”人才称号。  大国工匠彭菲:作为一名大国工匠,我也深刻体会到,高技能人才是推动“中国制造”向“中国创造”升级的关键力量。我们既要成为技术落地的“催化剂”,不断帮助企业解决从算法创新到产品落地的问题;也要成为产业升级的“推进器”,把AI技术与行业需求深度融合,通过智能化改造提升传统产业效能。  今年以来,各地都在加快培育高技能人才。在广东,围绕先进制造、现代服务、数字技能等领域,把培训建在产业链上,今年全省已建成171条产业、教学、评价衔接融通的技能生态链。佛山市人社局就和一家机器人企业共同成立了培训班,企业导师与行业专家全程指导学员,帮助学员全面提升工业机器人领域的专业素养与实践能力。-->  广东顺德职业技术大学数字化设计与制造技术专业学生 林炜泰:学习效率很高,我通过行业专家认证后,就直接来到公司这个产线机器人编程岗进行实习,我现在每个月的实习工资是4000元左右。  宁夏开展首批数字技术工程高级工程师评审,引导更多人才向数字技术领域聚集深耕;  湖北省积极支持符合条件的国家级“专精特新”企业面向本企业职工自主开展职业技能等级认定,企业可自主评价人才、自主使用人才;  江苏省建立职业资格、职业技能等级与相应职称、学历的双向比照认定制度,畅通高技能人才向专业技术岗位或管理岗位流动渠道。  浙江持续打造技能人才“增技增收”先行区,形成差异化技能工资协商体系,鼓励各地将高技能人才要素与企业用地、用能等相关激励政策挂钩,激发企业开展员工培训和提高技能人才工资待遇的内生动力;  上海聚焦重点产业领域,对人工智能训练师、养老护理员、家政服务员等17个职业(工种)的劳动者,职业技能提升补贴标准上调30%。  人工智能训练师 孔令锴:今年,我获得了高级人工智能训练师证书,还获得了政府的补贴,是一个很大的激励,这让我们投身新兴领域的一线技术人员有了非常大的信心,干劲也更足了。  目前,我国专业技术人才超过8000万人,技能劳动者总量超过2.2亿人,其中高技能人才超过7200万人。 【编辑:李润泽】

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其实,迅速,数据显示,全国2025届高校毕业生达1222万人,同比增加43万人,而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到,从中央到地方,各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。  从今年春招到暑假,再到刚开始的新学期,教育部出台多项措施,相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实...

中新网南宁10月1日电 (张广权)为丰富广大游客国庆、中秋假期旅游生活,南宁园博园于10月1日至8日举办“非遗聚园博南宁烟花秀”国庆、中秋活动。活动融合南宁烟花秀、五大非遗表演、向日葵与粉黛两大花海及萌宠互动等亮点,打造昼夜皆精彩的沉浸式假日体验。图为活动现场。南宁园博园 供图  10月1日至6日每晚20:30起,南宁园博园清泉湖上空将上演四大主题烟花秀,以“锦绣中华·盛世开篇”“月映邕城·情满家园”“薪火耀夜·逐梦新程”“家国同庆·共会新篇”为篇章,呈现共计11000发特色烟花。其中,“迎客松”“水母花海”“蓝色海洋”等造型烟花将带来全新的视觉盛宴。特别在10月1日至3日,每晚还将有300余架无人机编队表演与烟花秀相结合,呈现“嫦娥奔月”“蓝色流星雨”“凤凰飞天”等绚丽图案,以科技光影共庆佳节。图为活动现场。南宁园博园 供图  活动汇聚醒狮、马山会鼓、高跷、川剧变脸、长嘴壶茶艺等项目,将沿园博大道进行展演巡游。园区特邀“西宁湟中鲁沙尔高跷”团队,演员身着传统社火服饰,脚踩平均高达2.8米、最高达3.6米的高跷,展现“中国高跷之最”的独特魅力。游客还可参与生榨粉DIY、剪纸手工等互动体验。  国庆、中秋假期正值园内粉黛花海最佳观赏期,游客可打卡这片秋季限定粉色花海。园区在花海区域融合了户外音乐会、多巴胺主题互动巡游、水上运动体验、自然科普课堂及创意市集等多元内容。同时,丝路花海约1.5万平方米的11.2万余株向日葵正值盛花期,构成绝佳拍照背景。小马牧场设置的“小猪赛跑”“钓仓鼠”“兔子之家”等萌宠互动项目,将为亲子家庭带来欢乐时光。(完)--> 【编辑:苏亦瑜】

中新网9月26日电 人力资源社会保障部副部长李忠26日表示,目前,基本养老保险基金投资运营规模2.6万亿元,比“十三五”期末翻了一番。  9月26日,国新办举行“高质量完成‘十四五’规划”系列主题新闻发布会,介绍“十四五”时期就业和社会保障工作高质量发展成就。会上,有记者问:请问“十四五”期间,在社保基金投资运营方面开展了哪些工作?  李忠强调,社保基金保值增值事关广大参保人员的切身利益,是提高基金长期支撑能力、推动社会保障事业高质量可持续发展的重要举措。“十四五”期间,人社部始终坚持以安全为前提,以合规为底线,按照规范、稳健、专业化、市场化运作的原则,会同有关部门积极推动完善社保基金投资运营政策,健全投资监管体系。尤其是去年以来,人社部积极落实推动中长期资金入市的决策部署,助力做好养老金融大文章。  一是基本养老保险基金实现稳健增值。“十四五”期间,人社部持续扩大委托规模、提升投资收益,扎实做好基本养老保险基金委托投资运营各项工作。目前,基本养老保险基金投资运营规模2.6万亿元,比“十三五”期末翻了一番。基本养老保险基金自2016年底启动投资运营以来,连续8年实现正收益,年均投资收益率5.15%,较好实现了保值增值目标。-->  二是企业(职业)年金基金规模持续扩大。企业(职业)年金是多层次社会保障体系的重要组成部分,基金投资运营状况直接关系第二支柱作用的发挥。“十四五”期间,人社部从规范基金运营管理、加强风险防控、强化信息披露、完善长周期考核机制等方面,持续完善年金基金投资运营相关制度。目前,企业(职业)年金基金规模达到7.56万亿元,比“十三五”期末增加4.02万亿元。“十四五”期间,企业(职业)年金基金投资收益额超过7560亿元。  三是储备基金提供长期保障。设立全国社会保障基金、实施划转国有资本充实社保基金,是我国积极应对人口老龄化、增强养老保险制度可持续性的重要举措。“十四五”期间,全国社会保障基金持续做大做强,划转充实社保基金国有股权承接和运营工作稳步推进。作为长期储备的全国社会保障基金,规模3.22万亿元,从2000年成立以来,年均投资收益率7.55%,此外还有中央层面划转充实社保基金的国有资本及现金收益2.26万亿元,这些资金都将为进一步增强社会保障制度的可持续性发挥积极作用。  李忠表示,下一步,基金运营规模还会稳步扩大,人社部将进一步健全社保基金保值增值和安全监管体系,牢牢守住安全底线,确保基金长期稳健实现保值增值。 【编辑:陈海峰】

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